Projekty UE

RAPORT Z REALIZACJI ZADAŃ
W RAMACH PROJEKTU
MOJE KOMPETENCJE – MOJA PRACA
01.03.2009r. – 28.02.2010r.



Moje kompetencje – moja praca

Sudecki Związek Pracodawców zaprasza do wzięcia udziału w projekcie „ Moje Kompetencje Moja Praca” realizowanego w ramach działania 6.1.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Celem Projektu jest poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie poprzez przygotowanie osób młodych do wejścia na rynek pracy. Projekt skierowany jest do osób do 25 roku życia pozostających bez zatrudnienia. Wsparcie udzielane będzie w postaci doradztwa zawodowego, stworzenia Indywidualnych Planów Działań dla uczestników Projektu oraz przygotowania i organizacji praktyk zawodowych.

Szczególnym atutem Projektu jest efektywne pośrednictwo pracy i możliwość podjęcia odpłatnych praktyk zawodowych.

Pracodawcy mają szansę na pozyskanie pracowników o odpowiednich predyspozycjach osobowościowych i zdeterminowanych do podjęcia zatrudnienia.

Udział w projekcie "Moje kompetencje - moja praca" jest bezpłatny.

Uczestnik projektu otrzymuje:

• doradztwo zawodowe (w tym testy kompetencyjne, stworzenie indywidualnego programu działań)
• pośrednictwo pracy (ukierunkowane według predyspozycji zawodowo - osobowościowych kandydata)
• możliwość podjęcia odpłatnych praktyk zawodowych (możliwość podjęcia stałego zatrudnienia)

Zachęcamy pracodawców do skorzystania z możliwości jakie stwarza projekt "Moje kompetencje - moja praca". Chętnie pomożemy Państwu w zrekrutowaniu pracowników o kwalifikacjach i predyspozycjach odpowiednich do specyfiki Państwa działalności.

Projekt, oprócz tradycyjnego pośrednictwa pracy, stwarza możliwość zorganizowania odpłatnych praktyk zawodowych u pracodawców.

Jeżeli to właśnie u Państwa w firmie zostanie zorganizowana praktyka dla uczestnika projektu to wówczas otrzymujecie Państwo:

• pracownika o pożądanych kwalifikacjach, zdeterminowanego do pracy w danym zawodzie
• bezpłatny okres próbny przez czas trwania 3-miesięcznej praktyki zawodowej
• nawiązanie długotrwałej współpracy z Sudeckim Związkiem Pracodawców w zakresie szeroko rozumianej polityki kadrowej

… więcej na www.Kompetentni.com.pl


Karta zgłoszenia - 08.04.2007
Debata - Program spotkania Świdnica 08.02.2007
Karta zgłoszenia Świdnica 08.02.2008
Pismo zapraszające na spotkanie WAMP Świdnica

Zadania Związku w ramach Projektu WAMP:

Inicjowanie współpracy pomiędzy władzami lokalnymi, regionalnymi, pracodawcami i pracownikami w zakresie tworzenia instrumentów wsparcia dla małej przedsiębiorczości i pracowników małych firm produkcyjnych.

Organizacja spotkań z przedstawicielami władzy regionalnej i lokalnej
Organizacja spotkań z przedstawicielami pracodawców i pracowników
Organizacja debat i dyskusji przedstawicieli władz regionalnych, lokalnych oraz pracodawców i pracowników
Opracowanie raportu z debat i rozmów oraz przekazanie go organizacjom pracodawców, organom władzy regionalnej i lokalnej oraz innym organizacjom w Polsce – upowszechnianie rezultatów.
Opracowanie i publikowanie informacji prasowych na temat wyników rozmów o możliwych rozwiązaniach problemów przedsiębiorców.

Sudecki Związek Pracodawców w ramach Projektu WAMP zorganizował 8 spotkań:

w Wałbrzychu
w Dzierżoniowie
w Jedlinie Zdroju
w Sobótce
w Polanicy Zdroju
w Oleśnicy
w Oławie.
w Kamiennej Górze.
w Legnicy.
w Głogowie.

Zakończenie projektu – IV kwartał 2007 r.